Arbeidsvoorwaarden

Als echt familiebedrijf nemen wij zorg en aandacht voor elkaar heel serieus.

Dat vertaalt zich in:

• een salaris dat past bij jouw werk- en denkniveau en ervaring. We vermijden liever de te term ‘marktconform salaris’. Waardering komt van twee kanten, dus geen zorgen. We hebben het er tijdens de kennismaking over;
• winstdelings- of bonusregeling;
• opleidingsmogelijkheden. Als jij de ambitie hebt om door te groeien, faciliteren wij dit graag;
• tijd voor plezier, zowel tijdens als na het harde werken;
• uiteraard werken wij volgens de CAO (Bikudak en Hibin);
• en zorgen wij voor het gereedschap dat jij nodig hebt om jouw functie uit te voeren.